Attività finanziate

Corsi di formazione da scegliere all’interno dei Cataloghi formativi, gestiti unicamente dai Soggetti Proponenti del Conto di Sistema. La finalità della formazione è lo sviluppo delle competenze di base e trasversali dei lavoratori (Lingue, Soft Skills, Digital Skills, etc).

Destinatari dei piani

I lavoratori dipendenti di aziende regolarmente aderenti a Fondimpresa. Sono compresi anche i lavoratori posti in cassa integrazione guadagni o con contratti di solidarietà, gli apprendisti e i lavoratori a tempo determinato con ricorrenza stagionale (anche nel periodo in cui non sono in servizio).

Caratteristiche piano

• Ogni corso deve prevedere un minimo di 4 partecipanti (massimo 8)
• Ogni lavoratore inserito nel Piano può partecipare al massimo a 2 corsi
• Al termine di ogni corso verrà rilasciata un’attestazione rafforzata/certificazione delle competenze.

Regime d’aiuti

Regolamento (UE) N. 651/2014 (aiuti alla formazione) o Regolamento (UE) n. 2023/2831 (“de minimis”).

Presentazione domande

Sono previsti n° 3 sportelli (maggio 2025, ottobre 2025 e marzo 2026) e suggeriamo di indicarci le esigenze formative entro le seguenti date:

• 1° (formazione da giugno a settembre 2025) – esigenze entro l’11 aprile 2025;
• 2° (formazione da novembre 2025 a febbraio 2026) – esigenze entro il 30 settembre 2025;
• 3° (formazione da aprile 2026) – esigenze entro il 25 febbraio 2026.